市经信局深入实施“双园驱动”战略，推动“2+7”园区竞相发展，指导各园区优化营商环境，推动企业满园、提质增效。特别是通川经开区通过设立“企业服务中心”、选派驻企代表，在为企业服务方面走在全市前列。

一是完善服务机制。设立“企业服务中心”，大力整合园区服务资源和核心业务，通过靠前下沉，提升帮办、代办服务水平，激发聚合效应，解决企业营业执照办理、工商登记、招工稳岗等问题。截至目前，通川经开区累计为川大师金来、爱生生命等30余家企业解决建设及运营问题50余个。

二是优化服务模式。实施驻企代表制度，确保园区企业全部实现“一个企业+一个挂包领导+一个驻企代表”服务模式，以“有求必应、无事不扰”的服务标准着力帮助企业解决建设、生产问题，为园区企业保驾护航。截至目前，通川经开区累计为园区65家规上、78家规下企业选派驻企代表75名、项目秘书30名。

三是解决用工难题。园区与四川文理学院、达职院、达州技师学院等本地高等高职院校签订战略合作协议，提供人才技术支撑。建立劳务人才库、开展大型招聘活动，切实解决企业用工招工问题。截至目前，通川经开区已开展招聘会5场、建立劳务人才库3500人，累计为50余家企业输送技术工人1000余名。